Fundación Integra, Centro de Diálisis Araucanía y Maderas Flor del Lago fueron reconocidas como empresas e instituciones Promotoras de la Salud de sus Trabajadores, en el marco de la Estrategia Nacional de Salud Pública que busca implementar una política de salud de entornos laborales. Ellos asumieron el compromiso el año 2015 y han venido desarrollando la estrategia en beneficio de sus empleados.

La estrategia de Lugares de Trabajo Promotores de Salud tiene como objetivo incentivar la incorporación de las Empresas e instituciones a un proceso voluntario de diagnóstico de sus entornos laborales, con la posibilidad de desarrollar programas de mejoramiento, con asesoría técnica permanente, para alcanzar una mejor calidad de vida de los trabajadores.

Así lo explica el seremi de Salud de La Araucanía, Carlos González. “Hemos estado trabajando desde 2006 en una generación de política de salud en el trabajo, lo cual nos ha permitido que el mundo privado e instituciones, voluntariamente, participen de un proceso que permite mejorar sus condiciones laborales, tanto desde un punto de vista sanitario/ambiental  como de los riesgos psicosociales que existen. Somos un apoyo para que puedan cumplir con algunos requerimientos que -en teoría- son bastante simples, pero muy importantes para poder generar condiciones que permitan una mejor calidad de vida de los trabajadores”, explicó la Autoridad Sanitaria.

Hasta el año 2015, 15 empresas e instituciones habían alcanzado este reconocimiento cumpliendo con las exigencias establecidas para la acreditación.   Esta estrategia se ha diseñado y desarrollado en alianza con el Ministerio del Trabajo, con la finalidad de generar un compromiso de acción intersectorial que contribuya a instalar de manera transversal la importancia de la promoción de la salud en los trabajadores del  país.

Para Mirta Mera Blu, jefa de administración y finanzas de  Maderas Flor del Lago este reconocimiento viene a reafirmar el compromiso de la empresa con sus trabajadores. “Es gratificante que se reconozca que se está haciendo un trabajo en conjunto con todo el personal y nuestra prevencioncita de riesgos, que ha sido fundamental en esto. Siempre se ha estado mejorando las condiciones laborales, tanto en clima laboral, como en maquinarias e infraestructura pertinente para el desarrollo de sus labores”, sostuvo.

Por su parte, para Carmen Luz Ibarra, enfermera coordinadora de Diálisis Araucanía, otro de los reconocidos como Lugar Promotor de la Salud, se trata de “un premio a que hemos cambiado un estilo de vida y de trabajo. Tuvimos muchas charlas, controles de salud en el personal y dedicación. Nos sentimos muy orgullosos de todas las actividades que efectuamos, que van en el bien de la salud de un lugar y ambiente de trabajo que es de mucho estrés y acompañamiento de nuestros pacientes. Nos hemos empezado a preocupar de nuestros trabajadores para –desde ahí- brindar un mejor servicio a la comunidad”, explicó.

Compromiso

Erco Worldwide, Agrosuper e Industrial Glover también se suman a esta importante Estrategia de Lugares de Trabajo Promotores de la Salud  con la firma de  la Carta Compromiso de la implementación de un plan de calidad de vida para sus trabajadores durante el año 2017.

Por otra parte, 20 establecimientos educacionales de la Región, dos escuelas y 18 jardines infantiles, ingresarán a la estrategia con el compromiso de  potenciar y fomentar oportunidades para que todos los miembros de sus respectivas comunidades educativas tengan acceso a estilos de vida saludables, bajo el marco de  la Estrategia Establecimientos Educacionales Promotores de la Salud.